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5 CV克里奇é所有毕业生应避免

“一个伟大的自我开创者”,“永远愿意工作”,“蓝天思想家” –如果您在简历中使用了这些陈旧的短语,则可能需要再考虑一下。

对于任何简历,陈词滥调都是潜在的丧钟。您的准雇主以前已经听到过所有这些信息,坦率地说,如果您能提供的最好的是努力工作的人,那么您的门槛就会低得令人难以置信。

但是,如果您是应届毕业生,您可能会觉得有必要用流行语,陈词滥调和含糊其辞来证明自己的职业适合度来提高自己的简历。当您觉得自己提供的东西不多时,积极无误的积极性似乎是补充试验性应用程序的最佳方法。

这就是问题所在–如果雇主只阅读通用流行语,他们很可能会生气,并完全贬低您的简历。您的实际工作经验将受到任何人都可以写的一系列公司用语的干扰。

考虑到这一点,让我们为您提供帮助。我们提出了五个过度使用的词组。如果他们在您的简历上,该是时候按下Delete键了。

1.良好的沟通能力

在写作领域,人们不断建议您“不露面”。例如,您应该展示一个暗示他们幸福的动作,而不是在故事中声明某人感到幸福。然后,这将增加场景的影响。这是编写简历时要考虑的重要思想。

声明您具有很强的沟通能力-无论如何这对于大多数工作来说都是显而易见的先决条件-有点像上面的示例。您的整个简历都应该清楚地表明,您会通过精心编写和格式化来很好地传达信息。

2.动态

保持活力是一件好事,但它也比政客的答案还模糊。动态到底是什么?与其声称自己是动态的,不如为您的雇主提供一些例子,说明您实际上是在工作场所自我激励,积极向上的情况。

3.热情

再次,热情是一个人的积极属性,但是它会使求职者对简历感到绝望。就像“渴望学习”一样,您听起来像是在补偿缺乏的技能

4.有动力

积极主动不一定是吹牛的特质。这是积极品质的底端,在那里“可以早上起床”和“不会大声侮辱同事”。当您出现在工作场所时,您的雇主会自动希望您有动力。

5.喜欢社交

对于个人简历的爱好,对于很多人来说似乎是一场重大的斗争。但是,即使您的兴趣爱好清单并没有让世界失望,但只要您喜欢与朋友交往,对于阅读您的简历的任何人来说,都是一个保证的贪睡节。尝试至少更具创造力。

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